NPF i arbetslivet
– från anpassning till prestation

Välkommen på vår digitala frukostföreläsning för Arbetsgivarringen!

Allt fler organisationer uppmärksammar idag neuropsykiatriska funktionsvariationer (NPF) i arbetslivet. Samtidigt uppstår ofta frågor kring hur man kan skapa rätt förutsättningar för medarbetare, utan att sänka kraven på prestation eller resultat.

Vad betyder egentligen NPF i arbetslivet i praktiken? Och hur kan organisationer arbeta på ett sätt som både stärker individens möjligheter att prestera och bidrar till verksamhetens utveckling?

I denna frukostföreläsning får du perspektiv på hur arbetsplatser kan gå från ett ensidigt fokus på anpassning till att skapa strukturer och arbetssätt som möjliggör prestation för fler.

Under föreläsningen får du bland annat med dig:

✔️ Vad NPF innebär i arbetslivet och varför frågan blir allt viktigare.
✔️ Hur rätt struktur och arbetssätt kan skapa bättre förutsättningar för prestation.
✔️ Vanliga utmaningar för både medarbetare och organisationer.
✔️ Hur chefer och HR kan arbeta proaktivt för att skapa inkluderande och fungerande arbetsmiljöer.
✔️ Varför rätt förutsättningar ofta gynnar hela organisationen, inte bara individer med NPF.

Föreläsare: Linnéa Sandvik, Leg. Arbetsterapeut och Organisationskonsult.

Datum: 14 april

Tid: 08:00-08:45

Anmäl dig via formuläret.